TechPourToutes
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Féminiser les filières du numérique
Vous le savez, le numérique transforme déjà l’ensemble de notre société. Il redéfinit nos façons de travailler, de communiquer, de produire, de soigner, de créer et même de penser le monde. Pourtant, les femmes restent largement sous-représentées dans les filières techniques.
Aujourd’hui en France : seulement 19 % des étudiantes sont présentes dans les filières techniques du numérique et moins de 20 % des femmes occupent des fonctions techniques dans la tech et seulement 15 % des lycéennes suivent la spécialité NSI.
Le problème est systémique et les stéréotypes se construisent très tôt. Les jeunes filles connaissent moins les métiers du numérique, se projettent moins dans les études scientifiques et doutent davantage de leur légitimité, même lorsqu’elles excellent dans les matières scientifiques.
Une ambition nationale : 20 000 jeunes femmes accompagnées d’ici 2030
C’est précisément pour répondre à cet enjeu qu’est né TechPourToutes, un programme lancé par la Première Ministre Élisabeth Borne à VivaTech en 2023 dans le cadre du plan Toutes et Tous Égaux.
L’ambition est d’accompagner un flux additionnel de 20 000 jeunes femmes vers les filières techniques du numérique d’ici 2030 afin de faire passer le taux de féminisation de 19 % à 30 %.
Mais TechPourToutes ne se limite pas à une campagne de sensibilisation, le programme repose sur une conviction forte : on ne féminisera pas durablement la tech avec des actions fragmentées.
Il faut construire un véritable continuum d’accompagnement, du lycée jusqu’au premier emploi.
Un accompagnement pensé sur toute la trajectoire
TechPourToutes accompagne les jeunes filles et les étudiantes à chaque étape de leur parcours :
- Découverte des métiers
- Aide à l’orientation
- Mentorat
- Stages et immersions
- Rencontres avec des rôles modèles
- Ateliers sur la confiance en soi et le leadership
- Insertion professionnelle
- Accompagnement des étudiantes dans leurs études
- Sensibilisation des établissements et des entreprises aux enjeux de mixité.
L’objectif est de permettre aux jeunes femmes non seulement d’accéder aux formations du numérique, mais surtout d’y réussir et d’y rester. Le sujet est de transformer durablement l’environnement dans lequel elles évoluent.
Un écosystème pour enfin faire bouger les lignes
L’une des grandes forces de TechPourToutes réside dans sa gouvernance collective. Le programme rassemble pouvoirs publics, recherche, enseignement supérieur, entreprises et associations au sein d’un consortium piloté par la Fondation Inria.
Femmes@Numérique, Becomtech, JobIRL, Latitudes, Numeum, Inria, France Universités, la CGE ou encore la CDEFI unissent ainsi leurs expertises pour construire une action coordonnée à l’échelle nationale.
TechPourToutes a précisément été pensé pour créer des ponts entre les associations, les établissements, les entreprises, les étudiantes et les territoires afin de massifier l’impact des actions déjà engagées.
Construire un numérique plus inclusif et plus performant
Les métiers techniques du numérique sont parmi ceux qui façonneront le plus fortement les prochaines décennies et nous ne pouvons pas construire ce futur avec une vision incomplète du monde.
Féminiser les filières techniques du numérique, c’est :
- Élargir l’accès aux métiers d’avenir
- Permettre davantage d’émancipation économique
- Répondre à la pénurie de talents
- Créer des technologies plus inclusives
- Et construire une société numérique plus représentative et plus juste.
La question n’est plus de savoir si les femmes ont leur place dans la tech. La vraie question est : pouvons-nous encore nous permettre de construire l’avenir sans elles ?